Dyskryminacja Brytyjczyków. Winny j. polski

 
Polaków jest mnóstwo na Wyspach. Brytyjczycy czują się dyskryminowanisxc.hu

Czyżby Polacy mieli coraz silniejszą pozycję w Wielkiej Brytanii? Piekarnia w Acton została oskarżona o dyskryminację Brytyjczyków. Wszystko przez to, że agencja pośrednictwa pracy zamieściła ogłoszenie, w którym od kandydatów wymagała znajomości języka polskiego. O całej sprawie pisze "Daily Telegraph".

W lokalnej agencji zatrudnienia Prime Appointments z Sudbury zamieszczono ogłoszenie, w którym znalazł się warunek dla ubiegających się o pracę. "Kandydat musi rozumieć instrukcje wydawane przez polskiego zwierzchnika" - napisano w ogłoszeniu. Jednak anons został wstrzymany, a potem zmodyfikowany.

Praca dla każdego

Poprzeczka dla kandydatów nieco się obniżyła. "Znajomość polskiego byłaby wskazana, ale nie jest bezwzględnie wymagana" - napisano.

Całe życie mieszkałem w Sudbury, gdzie zatem miałem się uczyć polskiego? Jest oczywiste, że oferta pracy jest przejawem dyskryminacji Adam Bull

W reakcji na skargi, ministerstwo ds. pracy i emerytur zapowiedziało, że zbada, czy oferta pracy nie dyskryminowała Brytyjczyków i nie narusza zasady równości w ubieganiu się o pracę.

Pracownik niedoświadczony

Agencja tłumaczyła, skąd zmiana treści ogłoszenia. Jak poinformowała, pierwszą wersję pisał niedoświadczony pracownik.

- W piekarni pracuje wielu Polaków i łatwiej im porozumiewać się po polsku, ale nie znaczy to, że pracy nie może wykonywać ktoś inny, jeśli ma motywację do ciężkiej pracy - powiedział brytyjskim mediom dyrektor finansowy Prime Appointments.

Z kolei piekarnia odcięła się od całej sprawy i oznajmiła, że za ofertę odpowiada agencja pośrednictwa, ponieważ sama zatrudnia tylko pracowników skierowanych przez nią.

Szokujące i oburzające

- Całe życie mieszkałem w Sudbury, gdzie zatem miałem się uczyć polskiego? Jest oczywiste, że oferta pracy jest przejawem dyskryminacji - mówi 26-letni bezrobotny stolarz Adam Bull, którego ogłoszenie - jak podkreśla - "oburzyło i zaszokowało".

Osoby zatrudnione w piekarni opłacane są według minimalnej, ustawowej stawki płacy - 5,80 funta za godzinę.

Źródło: PAP

Źródło zdjęcia głównego: sxc.hu