Mimo apeli o wyrównanie pensji kobiet i mężczyzn nierówności w wynagrodzeniach zarządów i członków rad nadzorczych spółek z GPW zamiast maleć, rosną - informuje "Gazeta Wyborcza".
Jak bowiem wynika z najnowszego, szóstego już raportu PwC, mężczyźni zasiadający we władzach spółek notowanych na warszawskiej giełdzie zarabiają o 52 proc. więcej od kobiet.
Dysproporcja w przeciętnym wynagrodzeniu nie tylko pozostała duża, ale nawet wzrosła – wskazuje "GW".
W 2014 r. prezesi mężczyźni zarabiali o blisko 52 proc. więcej niż prezeski, kobiety. Dla porównania – w 2013 r. było to o 47 proc. więcej.
Autor: gry / Źródło: PAP
Źródło zdjęcia głównego: Shutterstock