Ciepłe posiłki tylko dla kobiet w PKP Intercity. "Czy naprawdę nie jest to ukryty seksizm?"

Piotr Rachwalski, były prezes Kolei Dolnośląskich napisał w mediach społecznościowych, że spółka PKP Iintercity podjęła decyzję, że "na czas zimna i mrozów drużyny konduktorskie dostają ciepłe posiłki".

"Wróć. Część drużyn. Dokładnie ta kobieca część. Fajnie. Ponoć IC zleciło specjalistyczne badania, z których wynika że wydatek energetyczny kobiet jest większy niż mężczyzn i zimno u facetów nie wywołuje skutków wymagających podania posiłku regeneracyjnego" - dodał.

"Ja się tylko pytam gdzie są liczne związki zawodowe? A tak przy okazji pozytywna dyskryminacja w IC dotyka też maszynistów i kobiet maszynistek w temacie noclegowni. W zakładzie centralnym na kilkuset zatrudnionych przypada 20 łóżek męskich, i 5 kobiecych. Tylko że facetów jest kilkuset, a kobiet 6, a wszystkie na raz raczej nie pracują. Efekt? Maszyniści śpią po lokomotywach, kobiety zawsze w swoim pokoju. Fajnie, ale czy naprawdę nie jest to ukryty seksizm i niepotrzebne antagonizowanie środowiska? Równajmy standardy w górę. Mamy 2024 rok" - zauważył.

Spółka zareagowała na te doniesienia. "Od wielu lat są wydawane posiłki dla pracowników obsługi technicznej pociągów, czyli pracowników warsztatowych, rzemieślników, rewidentów itd. Dla drużyn konduktorskich obowiązek wydawania posiłków wszedł od 1 stycznia rozporządzeniem Rady Ministrów ws. profilaktycznych posiłków i napojów. Obliguje ono pracodawcę do zapewniania nieodpłatnie posiłków profilaktycznych pracownikom wykonywającym prace związane z wysiłkiem fizycznym, który powoduje w ciągu zmiany roboczej efektywny wydatek energetyczny organizmu powyżej 2000 kalorii u mężczyzn i powyżej 1100 kalorii u kobiet" - pisze PKP Intercity.

Spółka dodała, że decyzję o przyznaniu posiłków wyłącznie konduktorkom oparła na badaniach, które przeprowadził zespół badawczy Instytutu Medycyny Pracy imienia profesora doktora med. Jerzego Nofera w Łodzi. "Badanie polegało przede wszystkim na rejestracji częstości rytmu serca. Wyniki były przeliczone na wartości wydatku energetycznego przy wykorzystaniu metody ISO 8996" - informuje spółka.

W związku z dyskusją w mediach społecznościowych przewoźnik zapewnił, że: "Spółka planuje przeprowadzenie ankiety pracowniczej, która będzie miała na celu określenie potrzeb i oczekiwań naszych pracowników. W trosce o zdrowie i dobre samopoczucie osób zatrudnionych w PKP intercity, jak również podnoszenie ich zadowolenia z miejsca pracy, wyniki ankiety będą podstawą do modyfikacji dotychczasowych działań w zakresie wydawania posiłków i napojów profilaktycznych".

Sprawą posiłków profilaktycznych w PKP Intercity zainteresowała się ministra ds. równości Katarzyna Kotula z Lewicy.

"Prześlę zapytanie do Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej w celu analizy wymogów ilościowych w zakresie zapewnienia pracownikom profilaktycznych posiłków i napojów zawartych w rozporządzeniu Rady Ministrów z dnia 28 maja 1996 r. i możliwej aktualizacji tych wymogów" - napisała ministra na platformie X.

Kotula dodała, że jest w tej sprawie w kontakcie z Konfederacją Kolejowych Związków Zawodowych oraz posłanką Pauliną Matysiak.

Czytaj też: Mniej zarabiają, rzadziej awansują. "Nie stać nas na niewykorzystany potencjał"