Szef idealny - zdaniem wielu pracowników to ginący gatunek. A przecież tak niewiele wystarczy do tego, by stać się w oczach podwładnych doskonałym przełożonym. Jakie więc cechy ten powinien posiadać?
CNN Money postanowił zapytać internautów, o najważniejsze ich zdaniem cechy, które powinien posiadać idealny szef. Wśród odpowiedzi dominowały trzy: potrafi motywować, zapewnia wsparcie i odpowiednie narzędzia oraz szanuje podwładnych.
1. Szanuj i doceniaj swoich pracowników
Najlepsi przełożeni szanują zdanie swoich podwładnych, ich wiedzę czy styl pracy. "Wielcy szefowie zdobywają szacunek, odnosząc się do innych z szacunkiem" - przytacza opinię jednego ze swoich czytelników CNN Money. Szef, który mówi "dziękuję" i traktuje pracowników, jak ludzi a nie "zasoby" wiele zyskuje.
2. Twórz atmosferę zaufania, wspieraj
Szef idealny wierzy, że zlecone przez niego zadanie zostanie dobrze wykonane. Wierzy w swój zespół, motywuje, słowem ułatwia w osiągnięciu sukcesu. "I wtedy aż chcesz podjąć nowe wyzwania, bo wiesz, że masz za sobą szefa i możesz liczyć na jego wsparcie" - pisze internauta. Poza tym przełożony powinien być konsekwentny, postępować etycznie i sprawiedliwe. A gdy coś pójdzie nie tak, bez emocji, "na chłodno" ocenia podwładnego. Jeśli trzeba, pomaga mu zrozumieć co się stało, a także podpowiada, jak to naprawić. "Pozwala popełniać błędy i uczyć się na tych błędach, nie rzucając cię od razu pod autobus" - pisze internautka.
3. Zapewnij pracownikom warunki do pracy
Zapewnienie odpowiednich zasobów czy miejsca do pracy oraz przedstawienie w jasny sposób reguł - to obowiązki dobrego szefa. W komfortowych, przewidywalnych warunkach pracownik lepiej wykonuje swoją robotę.
Autor: rf/km / Źródło: CNN Money