Zwolnienia, radykalne cięcia i daleko idące oszczędności. Tak nowy szef LOT-u chce uratować spółkę. Jednak na drodze w realizacji tych pomysłów może stanąc mu 9 związków zawodowych. A te mogą nawet sparaliżować funkcjonowanie przewoźnika strajkiem wszystkich pracowników. Jak z tym chce sobie poradzić Sebastian Mikosz i czym jest strategia trzech P i jeszcze jednego P.
Zwolnienia, radykalne cięcia i daleko idące oszczędności. Tak nowy szef LOT-u chce uratować spółkę. Jednak na drodze w realizacji tych pomysłów może stanąc mu 9 związków zawodowych. A te mogą nawet sparaliżować funkcjonowanie przewoźnika strajkiem wszystkich pracowników. Jak z tym chce sobie poradzić Sebastian Mikosz i czym jest strategia trzech P i jeszcze jednego P.
Autor: Monika Bochniak
Źródło zdjęcia głównego: Monika Bochniak