Programiści, specjaliści do spraw cyberbezpieczeństwa, analitycy systemów komputerowych, a także graficy komputerowi. To zawody, na które zdaniem dr. Artura Gajdosa z Uniwersytetu Łódzkiego, w najbliższym czasie będzie największe zapotrzebowanie. Jak dodaje, wynika to z automatyzacji i robotyzacji gospodarki.

Przedsiębiorca, który wywiózł pracującą u niego Ukrainkę z udarem i zostawił na ławce ubolewa nad tym co się stało i chce pokryć koszty jej leczenia oraz rehabilitacji - mówił w TVN24 BiS Witold Horowski, konsul honorowy Ukrainy w Poznaniu. - Przypadków złego traktowania pracowników z Ukrainy jest coraz więcej - wskazał Jurij Kuriagin, przewodniczący Związku Zawodowego Pracowników Ukraińskich.

Chcesz dorobić? Będziesz musiał założyć firmę – takie będą konsekwencje kolejnych propozycji Komisji Kodyfikacyjnej Prawa Pracy. Zamierza ona wprowadzić przymus pracy etatowej, a jednocześnie zakazać pracy na umowach cywilnych. To prosta droga do zwiększenia szarej strefy - alarmuje organizacja Pracodawcy RP.

Ponad dwa miliony pracowników zatrudnionych w setkach niemieckich firm będzie mogło pracować krócej. To efekt porozumienia związku zawodowego IG Metall ze zrzeszeniem pracodawców.

Liczba strajków w Polsce gwałtownie rośnie - wynika z danych Głównego Urzędu Statystycznego. To efekt poprawy warunków na rynku pracy - wyjaśniają eksperci.

Wskaźnik Rynku Pracy, informujący z wyprzedzeniem o przyszłych zmianach wielkości bezrobocia, zmalał czwarty miesiąc z rzędu - podało w czwartek Biuro Inwestycji i Cykli Ekonomicznych (BIEC). Raport wskazuje na "dość duże rezerwy siły roboczej wśród biernych zawodowo, co oznacza, że "punkt ciężkości polityki powinien się przesunąć w kierunku aktywizacji tychże osób".

Rząd startuje ze wsparciem oszczędności emerytalnych - informuje czwartkowy "Dziennik Gazeta Prawna". Projekt ustawy wprowadzającej Pracownicze Plany Kapitałowe w połowie lutego trafi do konsultacji społecznych - zapowiedziała w wywiadzie dla "DGP" minister finansów Teresa Czerwińska.

10 procent badanych przyznało się do kłamstwa podczas rozmowy kwalifikacyjnej lub do podawania nieprawdziwych informacji w CV - wynika z badania Work Service. Kłamstwo wcześniej czy później wychodzi na jaw, rekruterzy mają na to sposoby - podkreśla ekspert.

266 tysięcy nowych etatów stworzyli przedsiębiorcy w ubiegłym roku. Imponująca jest też dynamika wzrostu płac - najwyższa od dekady. W bieżącym roku pensje nadal mają rosnąć. Według niektórych analityków nawet w dwucyfrowym tempie.

Pracodawcy na początku roku muszą zmierzyć się z presją załogi. Co trzeci Polak oczekuje podwyżki, mniej więcej tyle samo osób spodziewa się noworocznej premii – wynika z badania Instytutu Badawczego Randstad. Firmy muszą liczyć się z tym, że jeśli nie spełnią oczekiwań finansowych pracowników, ci pójdą do konkurencji. Zmianę pracy rozważa co drugi inżynier i robotnik niewykwalifikowany.

Nawet osiem tysięcy euro rocznego wsparcia może dostać pracodawca, który zatrudni kobiety będące ofiarami przemocy domowej. Wsparcie dla przedsiębiorców zatrudniających prześladowane kobiety to pomysł władz wspólnoty autonomicznej Aragonii na północnym wschodzie Hiszpanii.

Sieć sklepów Wal-Mart, zatrudniająca w Stanach Zjednoczonych około 1,5 miliona osób, zdecydowała się podnieść płacę minimalną pracowników do 11 dolarów za godzinę i wypłacić wszystkim pracownikom premię w wysokości do 1 tysiąca dolarów - poinformował zarząd Wal-Mart.

Kobiety w Polsce zarabiają średnio od 7 proc. do 18,5 proc. mniej niż mężczyźni, co oznacza średnio o około 700 zł niższe wynagrodzenie - podało w poniedziałkowym komunikacie Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. Do pobrania jest aplikacja, która może pomóc pracodawcom znieść dyskryminację płacową.

Blisko 1,5 miliona osób pod koniec 2016 roku otrzymywało minimalne wynagrodzenie w wysokości 1850 zł brutto, czyli 1355 złotych miesięcznie "na rękę". Taką pensję miało około 13 procent ogółu zatrudnionych na umowę o pracę.

Wiele firm ma problem nie tylko z pozyskaniem nowych pracowników, ale i z utrzymaniem starych. Odpowiedzią na taką sytuację są podwyżki - wynika z Raportu Płacowego 2018, w którym znajdziemy także zestawienie wynagrodzeń w popularnych branżach.

Zdaniem byłego szefa Apple, Johna Sculley'a, wkrótce dzięki robotom i sztucznej inteligencji zabraknie pracy. Sculley przewiduje, że roboty przejmą obowiązki nawet najbardziej uzdolnionych programistów. Sztuczna inteligencja przekształci również inne dziedziny biznesu.

Blisko dwie trzecie polskich pracowników uważa, że jest w stanie znaleźć nową pracę w krócej niż trzy miesiące. Najłatwiej znaleźć nowego pracodawcę w Krakowie - wynika z badania Confidence Index.

Stopa bezrobocia rejestrowanego w listopadzie tego roku wyniosła 6,5 procenta. Oznacza to spadek o 0,1 punktu procentowego w porównaniu do października i o 1,7 punktu procentowego wobec listopada zeszłego roku - podał Główny Urząd Statystyczny. To efekt nie tylko dobrej sytuacji na rynku pracy, ale także obniżenia wieku emerytalnego.

Pensje specjalistów na polskim rynku robią wrażenie. Przeciętnie wynagrodzenie na tego typu stanowiskach przekroczyło 11 tysięcy złotych miesięcznie. - Najlepsi mogą liczyć na wynagrodzenie 25 tys. zł brutto miesięcznie i więcej - zauważyła Aleksandra Kujawa z firmy Antal International, która zajmuje się badaniem rynku pracy.

Pracodawcy mają obowiązek zapewnienia odpowiedniej temperatury w pomieszczeniach - przypomina Państwowa Inspekcja Pracy. W biurach temperatura nie może być niższa niż 18 stopni Celsjusza, w halach produkcyjnych dolna granica wynosi 14 stopni.