TVN24 Biznes | Tech

Praca zdalna dla 200 tysięcy pracowników. Gigant przedłuża "globalną opcję"

TVN24 Biznes | Tech

Autor:
kris
Źródło:
PAP
Google - amerykański gigant technologiczny
Google - amerykański gigant technologicznyMateriały prasowe Google
wideo 2/5
Materiały prasowe GoogleGoogle - amerykański gigant technologiczny

Zatrudnieni w Google'u będą mogli pracować zdalnie co najmniej do lipca 2021 roku. To pierwsza tak duża amerykańska korporacja, która w trakcie pandemii sformalizowała tak późny powrót do biur - informuje dziennik "Wall Street Journal".

- Aby dać pracownikom możliwość planowania z wyprzedzeniem, przedłużamy naszą globalną opcję pracy zdalnej do 30 czerwca 2021 roku dla tych, którzy nie muszą być w biurze - obwieścił w poniedziałek dyrektor generalny Google Sundar Pichai.

Firma zezwoliła także swoim pracownikom na to, by podpisywali nowe umowy najmu na 12 miesięcy, gdziekolwiek chcą zamieszkać - odnotowuje "WSJ".

Przy decyzji Google brał pod uwagę to, że niektórzy z zatrudnionych to rodzice, a nie wiadomo jeszcze, w jaki sposób będzie wyglądać edukacja w nowym roku.

Możliwość pracy zdalnej do końca czerwca 2021 roku dotyczy ok. 200 tys. osób zatrudnionych w większości biur firmy, w tym w USA, Wielkiej Brytanii, Indiach i Brazylii. Do tej pory Google mówił swoim pracownikom, że mogą spodziewać się powrotu do biur w styczniu.

OGLĄDAJ TVN24 W INTERNECIE NA TVN24 GO

Kampus Google w Mountain ViewMateriały prasowe Google

Inne firmy

"WSJ" zauważa, że to pierwsza tak duża korporacja w USA, która sformalizowała tak późny powrót do biur. Dziennik ocenia, że decyzja ta z pewnością wywrze nacisk na innych gigantów technologicznych, z których wiele na termin powrotu do biur obrało styczeń.

Większość firm z Doliny Krzemowej wysłała pracowników do domu w marcu. W trakcie epidemii pracodawcy próbują zapewnić bezpieczeństwo pracowników wraz z ponownym otwarciem gospodarki.

Pracownicy Twittera nie muszą w ogóle wracać do biura; na stałe - nawet po pandemii - mogą pracować zdalnie. Tak ogłosił w maju szef tej firmy Jack Dorsey. Natomiast założyciel Facebooka Mark Zuckerberg powiedział, że spodziewa się, iż w ciągu dekady w jego firmie połowa zatrudnionych pracować będzie zdalnie.

W sposób zdalny pracuje także większość osób zatrudnionych w waszyngtońskich organizacjach pozarządowych. Te nie powrócą do swojego normalnego trybu pracy co najmniej do jesieni. Spekuluje się, że realnym terminem powrotu do pracy w biurach jest w amerykańskiej stolicy dopiero początek 2021 roku.

Z powodu masowej pracy zdalnej w centrach wielkich amerykańskich miast panuje zdecydowanie mniejszy ruch niż przed wybuchem epidemii. Długi harmonogram powrotu do biur dotyczy głównie tych firm, które mają swoje siedziby w wysokich wieżowcach. Zazwyczaj przebywają w nich setki czy tysiące osób, które gromadzą się na niedużym obszarze sal konferencyjnych czy wind.

Autor:kris

Źródło: PAP

Źródło zdjęcia głównego: Materiały prasowe Google

Pozostałe wiadomości