W całej Europie tylko w Polsce inspektor Państwowej Inspekcji Pracy nie może skontrolować z zaskoczenia firmy usługowej. W efekcie branża zatrudniająca 10 mln osób jest pod słabszym nadzorem niż o połowę mniej liczny przemysł - pisze "Gazeta Wyborcza".
Bezrobocie wśród młodych ludzi rośnie i pod koniec ub.r. wyniosło w UE ponad 5 mln osób w wieku poniżej 25 lat, ostrzega Komisja Europejska. - Współczesny rynek pracy wymaga dużego doświadczenia i zdolności - ocenia konsultant biznesowy Miłosz Brzeziński.
Tak dobrej sytuacji na rynku pracy nie było od lat. Eksperci przestrzegają jednak przed hurraoptymizmem. - Sytuacja na polskim rynku nie przejawia sygnałów rozgrzania do czerwoności - stwierdził Łukasz Kozłowski, ekspert Pracodawców RP.
Kobiety w UE zarabiają średnio o 16 proc. mniej niż mężczyźni - to jak gdyby od 2 listopada do końca roku nie płacono im za pracę - zwraca uwagę KE, wskazując na nierówności w wynagrodzeniu ze względu na płeć. Polska na tle innych państw w UE wypada b. dobrze. Gośćmi "Otwarcia dnia" byli Beata Stelmach, prezes General Electric w Polsce i Krajach Bałtyckich, Iga Magda z Instytutu Badań Strukturalnych oraz Jan Guz, przewodniczący OPZZ.
Większość odwiedza dziś cmentarze i spotyka się z bliskimi. Jednak nie wszyscy mają dziś wolne. Czy pracodawca musi takim pracownikom zapłacić wyższe wynagrodzenie lub udzielić dodatkowego dnia wolnego? Trzeba też pamiętać, że dziś większość sklepów jest zamknięta.
Wyrównana sezonowo stopa bezrobocia w Polsce, według metodologii Eurostatu, wyniosła we wrześniu br. 7,1 proc. - poinformowało w piątek biuro statystyczne UE. Według wcześniejszych wyliczeń biura, w sierpniu br. stopa ta wynosiła w Polsce 7,2 proc.
Ustawę pozwalającą na refundację części kosztów zatrudnienia bezrobotnych do 30. roku życia podpisał prezydent Andrzej Duda - poinformowała we wtorek na stronach internetowych jego kancelaria.
Chcesz w końcu schudnąć, zadbać o zdrowie, lepiej się poczuć, ale nie masz czasu. To tylko wymówka. Podpowiemy ci, jak znaleźć chwilę na aktywność fizyczną. Mamy 10 propozycji - z pewnością któraś przypadnie ci do gustu.
"To niesprawiedliwe", "to nie jest moja wina" - to tylko niektóre stwierdzenia, które często są używane przez pracowników. Nie są jednak mile widziane widziane przez kierowników. Czego nie wolno mówić szefowi? Jak tego uniknąć? Wyjaśniamy w programie "Biznes dla Ludzi".
Referendum ws. emerytur, podniesienie płac, czy emerytura obywatelska - to tylko niektóre z propozycji dotyczących świadczeń emerytalnych wymienianych przez przedstawicieli polskich partii politycznych. Tylko do niedzieli mamy czas, by zdecydować, na którą z nich oddamy głos. A te przerzucają się pomysłami dotyczącymi naszych świadczeń. Sprawdzamy ich najważniejsze postulaty.
W 2014 roku po raz pierwszy od początku globalnego kryzysu gospodarczego (2007 rok), rosła nie tylko liczba osób pracujących, ale także liczba etatów - wynika z najnowszego raportu Narodowego Banku Polskiego.
- Będziecie zarabiać tak, jak wasi rówieśnicy na Zachodzie - te słowa premier Ewy Kopacz mogły spodobać się wielu wyborcom. Jednak realizacja tej obietnicy może być niezwykle trudna. Obecnie średnie roczne wynagrodzenie w Polsce jest bowiem kilkukrotnie niższe niż na zachodzie Europy.
Na Pomorzu liczba bezrobotnych spada nieprzerwanie od lutego br. We wrześniu stopa bezrobocia wyniosła 9,3 proc. i była niższa o 1,9 proc. niż rok wcześniej. We wrześniu pracodawcy zgłosili 8,9 tys. miejsc pracy, o prawie 35 proc. więcej niż w ub.r.
Minister zdrowia podpisał rozporządzenie, zgodnie z którym wynagrodzenia pielęgniarek i położnych mają wzrastać po 400 zł przez cztery lata. Teraz pielęgniarki i położne apelują do ministra pracy i polityki społecznej o podwyżki w podmiotach mu podległych.
Pokolenie przyszłych liderów. Pracownicy już nie patrzą na pracodawcę błagalnym wzrokiem. Są coraz pewniejsi swojej pozycji i nie boją się stawiać warunków. Halina Frańczak z Deloitte tłumaczy, czym dziś kierują się młodzi ludzie przy wyborze pracy.
Niecałe 64 tys. zarejestrowanych bezrobotnych odnotowały we wrześniu urzędy pracy w woj. świętokrzyskim – to najmniej od 1999 r. Dzięki dobrej koniunkturze gospodarczej, pracodawcy w regionie chętniej zatrudniają, jednak narzekają na brak specjalistów w wielu branżach.